Les CCP de notation administrative se sont déroulées du 27 au 31 mai 2013, par corps.
Concernant les certifiés et les agrégés, nous ne pouvons que déplorer l’inégalité de traitement entre les collègues. Les propositions d’augmentation exceptionnelle, justifiée par un rapport, se concentrent dans quelques établissements. Nous nous étonnons aussi que certains principaux proposent des augmentations exceptionnelles, mais sans faire de rapport, sachant donc qu’ils ne seront pas suivis. Ce manque d’égard pour les collègues est désolant. Il n’est pas acceptable que la progression de carrière des collègues dépendent d’un chef d’établissement et/ou du hasard d’une mutation.
L’administration n’a quasiment pas revu la notation des collègues qui ont contesté, préfèrant suivre la proposition du chef d’établissement. Nous encourageons donc les collègues concernés à poursuivre leur contestation en CAPN et donc à nous contacter.
Déclaration préliminaire à la CCP de notation administrative 2013